Ledarskapspodden

459 avsnitt. Sida 2 av 16.

  1. 449. Inga PowerPoint på Amazon

    5 minuter ledarskap om dagen.

    6 min
  2. 448. Optimera på helheten

    5 minuter ledarskap om dagen.

    6 min
  3. 447. Alternativ till budget

    5 minuter ledarskap om dagen.

    7 min
  4. 446. Budgetens tre oförenliga uppgifter

    5 minuter ledarskap om dagen.

    7 min
  5. 445. Galgar och känslan av kontroll

    5 minuter ledarskap om dagen.

    6 min
  6. 444. Varför är planen viktigare än utfallet

    5 minuter ledarskap om dagen.

    6 min
  7. 443. Gör aldrig en organisation med fler beroenden än att det går att ta ansvar.

    5 minuter ledarskap om dagen.

    6 min
  8. 442. Spola i toaletten

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    7 min
  9. 441. Vattentät soffa vs hemmafru som städar

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här följer du Agile People på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/

    6 min
  10. 440. Var lite snålare med chefslönerna och lite mindre snål med ersättning till andra

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    7 min
  11. 439. Allt beror på kontexten

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här följer du Agile People på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/

    6 min
  12. 438. Påminnelse om att flytta mandat till informationen

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  13. 437. Att hjälpa någon att bli ett ändå bättre jag

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  14. 436. Metod för produktbeslut

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    6 min
  15. 435. Interaktion och kommunikation kommer hända, överplanera inte det

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    7 min
  16. 434. Ett teoretiskt liv och ett praktiskt

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här följer du Agile People på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/

    7 min
  17. 433. Historielösa människor

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  18. 432. Behandla kunder, anställda och leverantörer med värdighet

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    6 min
  19. 431. Coacha någon att kliva ut från sig själv

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  20. 430. Att detektera när det slickas uppåt och sparkas nedåt

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här följer du Agile People på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/

    7 min
  21. 429. Att-köpa-sig-fri-teorin

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    5 min
  22. 428. Kulturell påverkan

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    7 min
  23. 427. Släpp din egen kontext när du ska lära dig något

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  24. 426. Fatta beslut tillsammans med Concent-Maturing-method

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    7 min
  25. 425. Performance or trust

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min
  26. 424. I stället för eNPS - fråga hur länge folk tänker vara kvar.

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här följer du Agile People på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/

    6 min
  27. 423. Analys av ett case med hänsyn till balanser

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    6 min
  28. 422. Balansakter i ledarskap

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Följ Agile People på LinkedIn: ⁠https://www.linkedin.com/company/agilepeoplecom/⁠

    6 min
  29. 421. Om ni vill få bra på medarbetarenkäter, fokusera inte på mearbetarenkäter

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples utbud av konsulthjälp: https://agilepeople.com/consulting/

    6 min
  30. 420. Personalvård

    5 minuter ledarskap om dagen. Tack till ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠agilepeople.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ! Här hittar du Agile Peoples kursutbud: https://agilepeople.com/training/

    6 min